Was den Unterschied macht
In Deutschland gibt es viele durch den Bildungsgutschein zugelassene Weiterbildungsträger. Alle versprechen berufliche Neuorientierung und Jobchancen. Die Frage ist jedoch, was sie tatsächlich voneinander unterscheidet.
Hier ist, was aus unserer Sicht zählt – und wie StartSteps damit umgeht.
Arbeitgeberorientiertes Training
Viele Bootcamps vermitteln allgemeine Fähigkeiten: etwas Webentwicklung, grundlegende Datenkenntnisse und breite Einführungen in Programmierkonzepte. Das Problem dabei ist, dass diese Fähigkeiten nicht eindeutig auf konkrete Jobprofile übertragbar sind.
StartSteps konzentriert sich auf Technologien, die auf dem deutschen Markt konstant stark nachgefragt sind. SAP wird von Unternehmen aus Industrie, Logistik, Finanzen und dem öffentlichen Dienst eingesetzt. ServiceNow ist eine IT-Service-Management-Plattform, die branchenübergreifend von Unternehmen genutzt wird. AWS und Databricks bilden die Cloud- und Dateninfrastruktur moderner Anwendungen.
Dabei handelt es sich nicht um kurzlebige Trends, sondern um Systeme, auf die Unternehmen täglich angewiesen sind. Zertifizierungen in diesen Technologien eröffnen den Zugang zu realen Stellenangeboten.
Dozentengeleitet vs. selbstgesteuert
Einige Anbieter setzen überwiegend auf selbstgesteuertes Lernen: aufgezeichnete Videos, automatisierte Übungen und begrenzte Interaktion.
Die Programme von StartSteps sind dozentengeleitet. Sie lernen mit Lehrkräften, die Inhalte erklären, Fragen beantworten und in Echtzeit Feedback geben. Für Quereinsteiger, die ein neues Fachgebiet betreten, macht dies einen erheblichen Unterschied.
Soft Skills inklusive
Technische Fähigkeiten verschaffen den Einstieg. Soft Skills helfen dabei, zu bleiben und sich weiterzuentwickeln. Unsere Programme beinhalten eine strukturierte Entwicklung von Kommunikationsfähigkeit, Teamarbeit und professionellem Auftreten. Diese Inhalte sind keine optionalen Zusatzangebote, sondern fester Bestandteil des Curriculums.
Programme in englischer Sprache
Komplexe technische Konzepte zu erlernen ist anspruchsvoll genug – zusätzliche Sprachbarrieren erschweren den Lernprozess unnötig. Die Programme von StartSteps werden auf Englisch durchgeführt, sodass Sie sich auf das Verständnis von Systemen und Workflows konzentrieren können, anstatt Fachbegriffe zu übersetzen.
Gleichzeitig sind die Programme klar auf den deutschen Arbeitsmarkt ausgerichtet. Sie müssen sich nicht zwischen Zugänglichkeit und Relevanz entscheiden. Zusätzlich bieten wir Deutschsprachkurse direkt im Anschluss an den Kurs an.
Karriereunterstützung nach der Weiterbildung
Weiterbildung sollte nicht mit dem Kursende abgeschlossen sein. StartSteps bietet Karriere-Coaching während des Programms, Job-Matching über unsere TalentStart-Plattform sowie Unterstützung bei der Positionierung auf dem deutschen Arbeitsmarkt. Ziel ist nicht nur der Abschluss der Weiterbildung, sondern der Übergang in eine Beschäftigung.
Vollständig gefördert durch den Bildungsgutschein
Wenn Sie sich in Deutschland befinden und anspruchsberechtigt sind, können StartSteps-Programme zu 100 % über den Bildungsgutschein gefördert werden. Der Gutschein wird von der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter ausgestellt und deckt die vollständigen Kosten der anerkannten Weiterbildung.
Damit entfällt die finanzielle Hürde. Sie können sich vollständig auf das Lernen konzentrieren.
Programmdetails
Die Programme dauern fünf Monate, sind in Vollzeit und bestehen aus live durchgeführtem, dozentengeleitetem Unterricht auf Englisch. Wir bieten die Programme SAP Finance Consultant, SAP EWM, ServiceNow System Administrator und Cloud & Data Engineering an.
Nächste Schritte
Wenn Sie Weiterbildungsträger vergleichen und verstehen möchten, wie sich StartSteps unterscheidet, besuchen Sie startsteps.org, um mehr zu erfahren und eine kostenlose Beratung zu buchen.